建工學院積分量化管理條例

    2011-07-27 20:48:02           瀏覽數: 0

建工學院積分量化管理條例
(二〇一〇年九月建工學院學生會辦公室修訂)
第一章 總  則
第一條  為進一步加強和改善我院大學生思想政治工作和行政工作,促進學生德、智、體全面發展,鼓勵學生積極主動地參加各項活動,提高學生綜合素質,根據學校有關文件和精神,結合學院實際情況,在廣泛聽取同學意見和總結以往積分條例的基礎上,特製訂本積分條例。
第二條  本制度實施過程中堅持“公平、公開、公正”的原則,採取定量測評、記實測評辦法,盡可能科學合理地反映學生的實際表現情況。
第三條  個人積分內容及班級對應關係為學習部(學習委員)、宣傳部(宣傳委員)、舍管部(舍管委員)、體育部(體育委員)、紀律檢查部(紀檢委員)、文藝部(文藝委員)、女生部(女生委員)、科技實踐部(團支部書記)、助學部(生活委員)、社團聯合會(組織委員)、辦公室和秘書處(班長/團支書),各對應部門和委員做好本部(班)同學的積分統計工作。
第四條  適用範圍。青島農業大學1正式註冊的本、專科學生適用。
第五條  本條例只適用於校、院級以上組織的各項活動,以班級為單位的活動只加班級積分,作為評定先進班級的主要依據。各班級需自己制定班級學生量化積分條例,將本條例之外的活動積分納入,與本積分條例一起,作為各項評優的參考依據。
第六條  個人積分採用及時加分、量化管理的方法,分項累計,由此累計所得總積分即為時間與創新能力總評分滿分100分,各部加分最高權限原則上不超過10分(舍管、紀檢、宣傳、科技實踐等部為20分)。
第七條  獎勵加分。對取得突出成績受到表彰的先進集體中的個人或者好人好事的按下列款項加分。因同一事件不同的榮譽稱號或表彰、表揚者,只記最高分,不累計加分,獎勵分最高不超過20分。
(一)有伸張正義、弘揚社會正氣等事跡者(有經認定的事跡材料或書面證明),加6分。
(二)有同違法分子做鬥爭的事跡者,有制止、檢舉違反校規校紀的行為者(有相關的認定材料或證明),加4分;
(三)有扶殘救弱、拾金不昧、無償獻血等事跡者(有經認定的事跡材料或書面證明),加2分。
(四)本學年內被評為院“優秀宿舍”,宿舍成員每次加1分。
(五)班集體、團支部及團隊等取得突出成績受到學院以上表彰並授予榮譽稱號或受到學校、學院通報表揚者,按表一加分。
表一:先進集體成員獎勵加分標準
 
國家級表彰
省級表彰
學校表彰
學院表彰
校、院
通報表揚
主要負責人
10
8
6
4
2
其他負責人
8
6
4
2
1
成     員
5
3
2
1
1
(六)在學校、學院組織的活動中,積极參加並作出突出貢獻的,每次加2分。
(七)上交作品類。上交者加個人積分1分;入選合格者加個人積分2分。
(八)表演競賽類。參加選手加個人積分2分;活動需觀眾時,按時到的觀眾加個人積分1分。
(九)凡活動中幫忙抬音響、搬桌子、掛橫幅等,加個人積分1分。